Na Europalco temos a ambição de entregar trabalhos de excelência através das mais variadas áreas de atuação, todas elas imprescindíveis para o sucesso de cada evento 💪.
Neste momento procuramos um talento da área que partilhe desta mesma ambição e que queira fazer a diferença na nossa empresa.
Responsabilidades:
- Gestão e planeamento de pessoas, equipamentos e viaturas alocadas aos eventos;
- Programação e organização dos trabalhos, com base nas suas características legais, requisitos técnicos e comerciais;
- Elaboração e controlo de escalas de trabalho e controlo de assiduidade;
- Articulação com as equipas internas acerca dos trabalhos a realizar e, sempre que necessário, reajustar o planeamento dos trabalhos;
- Controlo de documentação e gestão de serviços externos;
- Registo, análise de indicadores e definição de ações corretivas e/ou preventivas;
Requisitos:
- Habilitações Académicas: 12º ano;
- Formação Profissional: Área de Gestão de Tráfego e/ou Gestão de Tempos de Condução e Repouso (Preferencial);
- Experiência Profissional: Mínimo de 3 anos em funções semelhantes;
- Inglês (B1);
- Conhecimentos informáticos na ótica do utilizador, nomeadamente Excel;
- Capacidade de Organização e Planeamento;
- Sentido de responsabilidade, boa gestão de tempo e capacidade para trabalhar a um ritmo acelerado;
- Foco na tomada de decisão e na resolução de problemas;
- Capacidade de adaptação face às necessidades operacionais;
- Espírito de equipa, boa capacidade de comunicação e de relacionamento interpessoal;
- Flexibilidade horária e para deslocações.
Condições:
- Pacote salarial de acordo com a função e experiência demonstrada;
- Integração em empresa líder no setor em que atua, numa equipa de trabalho dinâmica;
- Oportunidade de envolvimento em grandes projetos e eventos.
Benefícios:
☀️ Localização: Sintra
🚗 Estacionamento gratuito
🍽️ Subsídio Alimentação
⚕️ Seguro de Saúde
🧘 Yoga
⚽ Futsal
🍎 Fruta
🎭 Eventos
💼 Desenvolvimento profissional
🤗 Programa Apoio ao Colaborador (Legal, Psicológico, Nutrição, Social, Finanças)
RH/2024/056
